رمز الوظيفة
47947
المسمى الوظيفي
مدير/ة حالة – حماية الطفل
للعمل لدى
مؤسسة فؤادي
الدولة
سورية
المدينة
حلب
اختصاص العمل
خدمات اجتماعية/رعاية اطفال - اعمال انسانية/كوارث
طبيعة العمل
دوام كامل
الحد الأدنى للمستوى التعليمي
ثانوية عامة
المهام الوظيفية
1.رصد الحالات وإجراء تقييم للمخاطر التي يتعرض لها الطفل.
2.تطبيق خطوات إدارة الحالة وفق المعايير المعتمدة وبما يتناسب مع احتياجات كل طفل.
3.متابعة تحسن الأطفال عبر مقابلات المتابعة والمكالمات الهاتفية والزيارات المنزلية.
4.إحالة المستفيدين للجهات المختلفة لضمان وصولهم إلى الخدمات المناسبة.
5.المساهمة في عمليات لمّ شمل الأطفال مع أسرهم أو مقدمي الرعاية، بما يحقق مصلحة الطفل الفضلى ووفق المعايير والإجراءات المعتمدة في إدارة الحالة.
6.إعداد خطط التدخل للحالات بالتنسيق مع المسؤول التقني.
7.متابعة الحالات بشكل دوري مع الالتزام التام بسرية المعلومات.
8.التنسيق المستمر مع مشرف إدارة الحالة وتحديث خارطة الخدمات بشكل دوري.
9.الإبلاغ الفوري عن الحالات الطارئة التي تتطلب تدخلاً عاجلاً.
10.التنسيق والتشبيك مع برامج المشروع الأخرى لرصد الحالات وتحويلها عند الحاجة.
11.تنظيم المواعيد وجدولة زيارات المستفيدين.
12.تزويد مشرف مدراء الحالة ومدخل البيانات ومسؤول التقارير بالبيانات اللازمة لتحديث ملفات الحالات ورفع التقارير الخاصة بإدارة الحالة ضمن الوقت المحدد.
13.الالتزام بسياسات المؤسسة، بما فيها سياسات حماية الطفل (Child Protection) ومنع الاستغلال والانتهاك (PSEA) وبمعايير العمل الإنساني.
14.تنفيذ أي مهام أخرى يكلف بها من قبل المسؤول المباشر بما يتناسب مع طبيعة العمل.
2.تطبيق خطوات إدارة الحالة وفق المعايير المعتمدة وبما يتناسب مع احتياجات كل طفل.
3.متابعة تحسن الأطفال عبر مقابلات المتابعة والمكالمات الهاتفية والزيارات المنزلية.
4.إحالة المستفيدين للجهات المختلفة لضمان وصولهم إلى الخدمات المناسبة.
5.المساهمة في عمليات لمّ شمل الأطفال مع أسرهم أو مقدمي الرعاية، بما يحقق مصلحة الطفل الفضلى ووفق المعايير والإجراءات المعتمدة في إدارة الحالة.
6.إعداد خطط التدخل للحالات بالتنسيق مع المسؤول التقني.
7.متابعة الحالات بشكل دوري مع الالتزام التام بسرية المعلومات.
8.التنسيق المستمر مع مشرف إدارة الحالة وتحديث خارطة الخدمات بشكل دوري.
9.الإبلاغ الفوري عن الحالات الطارئة التي تتطلب تدخلاً عاجلاً.
10.التنسيق والتشبيك مع برامج المشروع الأخرى لرصد الحالات وتحويلها عند الحاجة.
11.تنظيم المواعيد وجدولة زيارات المستفيدين.
12.تزويد مشرف مدراء الحالة ومدخل البيانات ومسؤول التقارير بالبيانات اللازمة لتحديث ملفات الحالات ورفع التقارير الخاصة بإدارة الحالة ضمن الوقت المحدد.
13.الالتزام بسياسات المؤسسة، بما فيها سياسات حماية الطفل (Child Protection) ومنع الاستغلال والانتهاك (PSEA) وبمعايير العمل الإنساني.
14.تنفيذ أي مهام أخرى يكلف بها من قبل المسؤول المباشر بما يتناسب مع طبيعة العمل.
المؤهلات
المؤهلات والخبرات:
1.مؤهل علمي مناسب ويفضل حملة الاجازة الجامعية في الإرشاد النفسي أو علم الاجتماع أو اختصاص آخر ذو صلة
2.خبرة لا تقل عن سنتين في إدارة الحالة.
3.مهارات ملاحظة ومتابعة عالية.
4.إجادة اللغة الإنكليزية.
5.إجادة العمل على الكومبيوتر وتطبيقات MS Office
6.القدرة على العمل ضمن فريق
7.المرونة والقدرة على تحمل ضغط العمل.
8.التفرغ الكامل للعمل
1.مؤهل علمي مناسب ويفضل حملة الاجازة الجامعية في الإرشاد النفسي أو علم الاجتماع أو اختصاص آخر ذو صلة
2.خبرة لا تقل عن سنتين في إدارة الحالة.
3.مهارات ملاحظة ومتابعة عالية.
4.إجادة اللغة الإنكليزية.
5.إجادة العمل على الكومبيوتر وتطبيقات MS Office
6.القدرة على العمل ضمن فريق
7.المرونة والقدرة على تحمل ضغط العمل.
8.التفرغ الكامل للعمل
متطلبات خاصة بهذه الفرصة
- الاستعداد للعمل الميداني ضمن المخيمات والمناطق المستهدفة وفق متطلبات المشروع.
- القدرة على التنقل بين مواقع العمل حسب حاجة المشروع.
- الالتزام بساعات العمل وتنفيذ الأنشطة ضمن الخطط المحددة.
-القدرة على التعامل مع مختلف الفئات المجتمعية.
- الالتزام بسياسات الحماية (PSEA وChild Protection).
آخر موعد للتقديم على الشاغر هو 25 نيسان 2026
- القدرة على التنقل بين مواقع العمل حسب حاجة المشروع.
- الالتزام بساعات العمل وتنفيذ الأنشطة ضمن الخطط المحددة.
-القدرة على التعامل مع مختلف الفئات المجتمعية.
- الالتزام بسياسات الحماية (PSEA وChild Protection).
آخر موعد للتقديم على الشاغر هو 25 نيسان 2026
الراتب و الفوائد
حسب سلم رواتب المشروع
لمحة عن الجهة الموظفة
مؤسسة فؤادي - مؤسسة دعم التنمية المتكاملة. مؤسسة خاصة غير ربحية ذات شخصية اعتبارية مستقلة وفق أحكام قانون الجمعيات والمؤسسات الخاصة رقم (93) لعام 1958، مشهرة بموجب القرار رقم (998) تاريخ 23/5/2010 الصادر عن وزارة الشؤون الاجتماعية والعمل.
عدد الموظفين المطلوب
10+
عرضت بتاريخ
Apr 18, 2026
تنتهي بتاريخ
May 18, 2026