المسمى الوظيفي
رئيس/ة وحدة التواصل الاستراتيجي
للعمل لدى
منظمة التنمية السورية
اختصاص العمل
دعاية و اعلان - صحافة/اعلام
الحد الأدنى للمستوى التعليمي
بكالوريوس/ إجازة
المهام الوظيفية
- القدرة على التوجيه الفعال لضمان تحقيق أهداف التواصل الاستراتيجي والإعلامي بكفاءة وفعالية.‏
- متابعة الأداء الفردي والجماعي، وتقديم الدعم والتوجيه المستمر لتعزيز الكفاءة وجودة المخرجات.‏
- توزيع المهام ومتابعة تنفيذها بفعالية.
- تنسيق العمل بين الفرق المختلفة لضمان تناسق الرسائل الإعلامية ومواءمتها مع أهداف المنظمة.‏
- ضمان تنفيذ المشاريع الإعلامية ضمن الجداول الزمنية المحددة.
- إعداد خطة استراتيجية شاملة للتواصل الداخلي والخارجي.‏
- تحديد أهداف الوحدة ومؤشرات الأداء الرئيسية لمتابعة التقدم وتحقيق النتائج المرجوة.‏
- ضمان اتساق الرسائل الإعلامية مع رؤية وهوية المنظمة وتعزيز الصورة المؤسسية.‏
- مراجعة واعتماد المحتوى المنشور على جميع وسائل التواصل الاجتماعي والمطبوعات الرسمية لضمان الجودة والاتساق
- الإشراف على إصدار البيانات الصحفية والمقالات الرسمية والتصريحات الإعلامية الرسمية.‏
- متابعة وتحليل التغطية والمؤشرات الإعلامية لتقييم الأداء ومعرفة مدى تأثير الرسائل على الجمهور وتقديم توصيات استراتيجية للإدارة‎.‎
- تحديد المخاطر الإعلامية ووضع خطط للتعامل معها بسرعة وفعالية.‏
- ضمان الاستجابة المهنية والفورية للأزمات الإعلامية والمواقف الطارئة.‏
آخر موعد للتقدم للشاغر بتاريخ 18 حزيران 2026
المؤهلات
- درجة البكالوريوس ويفضل في أحد التخصصات التالية: الصحافة، الإعلام، التسويق، أو إدارة الأعمال، أو أي مجال ذي صلة
- يفضل وجود ماجستير في الإعلام أو الصحافة أو تخصص ذي صلة (+)
- خبرة لا تقل عن 7 سنوات في مجال الإعلام، العلاقات العامة أو التواصل المؤسسي، وعلى الأقل سنة في إدارة الفريق، ويفضل ضمن مجال العمل التنموي والإنساني أو المنظمات غير الربحية.
- القدرة على تطوير استراتيجيات تواصل متكاملة وإدارة العلاقات مع وسائل الإعلام
- إدارة المحتوى الإعلامي واستثمار المنصات المتعددة
- القدرة على التعامل مع الأزمات الإعلامية وحماية السمعة المؤسسية
- تصميم خطط تواصل واستراتيجية إعلامية متكاملة.
- صياغة رسائل واضحة ومؤثرة داخلياً وخارجياً، وضمان تناسقها مع هوية المنظمة.
- مهارات التواصل الفعال
- مهارات التكيف والمرونة
- روح المبادرة و المتابعة
- إدارة الأزمات وحل المشكلات
- العمل بروح الفريق
متطلبات خاصة بهذه الفرصة
- القدرة على التخطيط الاستراتيجي
- القدرة التواصل الاستراتيجي
- مهارات تنظيمية عالية
الراتب و الفوائد
حسب السياسات والاجراءات المعتمدة في المنظمة
لمحة عن الجهة الموظفة
نحن نؤمن أن في كل فرد فينا، وفي كل مجتمع محلي في سورية طاقات وقدرات كامنة تنتظر الفرصة المناسبة لتظهر وتُفعّل. نحن نعمل مع كل فرد عقد العزم على تغيير حياته للأفضل، نمد يدنا له ونقدم له ما يلزم من دعم وإمكانيات ليصل إلى هذا التغيير.
تنتهي بتاريخ
Jul 11, 2026