20203
مشرف/ة قروض
النور للتمويل الصغير
سورية
السويداء
مصارف/تأمين - وظائف ادارية
دوام كامل
لا يهم
بكالوريوس/ إجازة
1. متابعة اخصائي القروض والتأكد من تنفيذ المهام المكلفين بها لتحقيق الأهداف المحددة بخطة العمل.
2. تجميع البيانات من اختصاصي القروض ودراستها ومناقشتهم فيها لمشاركة مدير الفرع في دراسة احتياجات تمويل مناطق العمل المحددة للفرع تمهيدا لوضع خطة العمل.
3. الزيارة الميدانية لجميع العملاء المتقدمين بطلبات قروض لدى اختصاصي القروض للتأكد من المشروع المطلوب تمويله ومراجعة تقييم اختصاصي القروض لمبلغ القرض ومدة الاستحقاق.
4. مراجعة تقرير الزيارة بمعاينة المشروع المطلوب تمويله وتحديد مبلغ القرض ومدة الاستحقاق بما يتوافق مع حجم المشروع وقدرة العميل على سداد القسط.
5. مساعدة اختصاصي القروض في متابعة العملاء وزيارة الحالات المتأخرة عن سداد المستحقات.
6. إعداد سجل للمتأخرين عن سداد الأقساط, البحث عن أسباب التأخير, رفعها لمدير الفرع وتسجيل الاجراءات المتخذة.
7. استخراج التقارير المطلوبة ومراجعتها و تقديم التوصيات الى المشرف المباشر.
8. مراجعة أهداف القسم والأفراد بشكلٍ منتظم، والمشاركة الفعالة في تحقيقها لضمان المساهمة في تحقيق رؤية المؤسسة وأهدافها الاستراتيجية.
9. المساهمة في إجراء خطة التدريب أثناء العمل لأعضاء الفريق الجدد ونشر ثقافة نقل المعرفة والتعاون وروح العمل الجماعي.
10. المساهمة في التطوير المستمر لنظام إدارة الجودة في المؤسسة.
2. تجميع البيانات من اختصاصي القروض ودراستها ومناقشتهم فيها لمشاركة مدير الفرع في دراسة احتياجات تمويل مناطق العمل المحددة للفرع تمهيدا لوضع خطة العمل.
3. الزيارة الميدانية لجميع العملاء المتقدمين بطلبات قروض لدى اختصاصي القروض للتأكد من المشروع المطلوب تمويله ومراجعة تقييم اختصاصي القروض لمبلغ القرض ومدة الاستحقاق.
4. مراجعة تقرير الزيارة بمعاينة المشروع المطلوب تمويله وتحديد مبلغ القرض ومدة الاستحقاق بما يتوافق مع حجم المشروع وقدرة العميل على سداد القسط.
5. مساعدة اختصاصي القروض في متابعة العملاء وزيارة الحالات المتأخرة عن سداد المستحقات.
6. إعداد سجل للمتأخرين عن سداد الأقساط, البحث عن أسباب التأخير, رفعها لمدير الفرع وتسجيل الاجراءات المتخذة.
7. استخراج التقارير المطلوبة ومراجعتها و تقديم التوصيات الى المشرف المباشر.
8. مراجعة أهداف القسم والأفراد بشكلٍ منتظم، والمشاركة الفعالة في تحقيقها لضمان المساهمة في تحقيق رؤية المؤسسة وأهدافها الاستراتيجية.
9. المساهمة في إجراء خطة التدريب أثناء العمل لأعضاء الفريق الجدد ونشر ثقافة نقل المعرفة والتعاون وروح العمل الجماعي.
10. المساهمة في التطوير المستمر لنظام إدارة الجودة في المؤسسة.
1. التعليم: شهادة جامعية في العلوم المالية والمصرفية.
2. الخبرة: سنتين خبرة في مجال الإقراض، خدمة العملاء أو مجال مماثل.
3. الشهادة المهنية: لا يوجد.
2. الخبرة: سنتين خبرة في مجال الإقراض، خدمة العملاء أو مجال مماثل.
3. الشهادة المهنية: لا يوجد.
1. الكمبيوتر ومهارات تقنية المعلومات:
1.1 Microsoft Office :
1.2 Word: مقبول
1.3 Excel: مقبول
2. اللغة الانكليزية:
2.1 المحادثة: مقبول
2.2 الكتابة: مقبول
2.3 استيعاب اللغة:مقبول
3. مهارات أخرى: لا يوجد
1.1 Microsoft Office :
1.2 Word: مقبول
1.3 Excel: مقبول
2. اللغة الانكليزية:
2.1 المحادثة: مقبول
2.2 الكتابة: مقبول
2.3 استيعاب اللغة:مقبول
3. مهارات أخرى: لا يوجد
.
نور للتمويل الصغير
2
Sep 02, 2019
Oct 02, 2019