مسؤول/ة رواتب وأجور

سورية

موارد بشرية/جودة الادارة

لا يهم

* معالجة رواتب الموظفين بدقة وفي الوقت المحدد.
* احتساب الرواتب، البدلات، الحوافز، الاستقطاعات، والخصومات، والعمولات وفق السياسات المعتمدة.
* متابعة الحضور والانصراف، الإجازات، الغياب، وساعات العمل الإضافية وربطها بالرواتب
* إدارة ملفات الرواتب وحفظ السجلات والتقارير ذات الصلة.
* حل أي تناقضات أو مسائل تتعلق بالرواتب.
* الرد على استفسارات الموظفين المتعلقة بالرواتب والأجور الخاصة بهم.
* المشاركة في تطوير أنظمة وسياسات الرواتب والأجور

* مهارة العمل على برامج Office (Excel - word)
* معرفة جيدة جدا بمبادئ ومفاهيم ادارة الموارد البشرية
* الحفاظ على سرية ودقة المعلومات المالية والشخصية

نحن شركة تعمل في مجال إنتاج المواد الغذائية، انطلقنا برؤية واضحة لتطوير صناعة الغذاء في سوريا عبر إدارة متكاملة لعمليات الإنتاج، والالتزام بأعلى معايير النظافة والسلامة والتوزيع. نضع الجودة في صميم عملنا، ونعتبر أن الالتزام هو أساسها، وأن الثقة تُبنى تدريجياً مع كل يوم من العمل الجاد والمستمر.

Feb 10, 2026

نسخة للطباعة                 تقدم الآن