رمز الوظيفة
48140
المسمى الوظيفي
مدرب/ة رياضي
للعمل لدى
غير معلن
الدولة
سورية
المدينة
اللاذقية
اختصاص العمل
رياضة/تغذية/علاج فيزيائي
طبيعة العمل
دوام كامل
خدمة العلم
لا يهم
الحد الأدنى للمستوى التعليمي
بكالوريوس/ إجازة
المهام الوظيفية
الإشراف المباشر على جلسات التدريب باستخدام افضل الاجهزة والتقنيات.
وضع برامج تدريبية مخصصة تتناسب مع الحالة البدنية لكل عميل وأهدافه (تنحيف، بناء عضلات، أو لياقة عامة).
متابعة تطور القياسات والأوزان للعملاء وتوثيق النتائج دورياً
شرح آلية عمل أجهزة المركز الرياضية والطبية للعملاء وتحفيزهم على الالتزام بالباقات التدريبية.
العمل على تحقيق اشتراكات فعالة.
وضع برامج تدريبية مخصصة تتناسب مع الحالة البدنية لكل عميل وأهدافه (تنحيف، بناء عضلات، أو لياقة عامة).
متابعة تطور القياسات والأوزان للعملاء وتوثيق النتائج دورياً
شرح آلية عمل أجهزة المركز الرياضية والطبية للعملاء وتحفيزهم على الالتزام بالباقات التدريبية.
العمل على تحقيق اشتراكات فعالة.
المؤهلات
إجازة جامعية (بكالوريوس) في التربية الرياضية أو التغذية أو العلاج الفيزيائي.
خبرة عملية سابقة كمدرب رياضي.
مهارات تواصل ممتازة وقدرة على بناء علاقة إيجابية مع العملاء لتحفيزهم.
الالتزام بالمظهر اللائق والروح الرياضية التي تعكس هوية المركز الطبية والتجميلية.
خبرة عملية سابقة كمدرب رياضي.
مهارات تواصل ممتازة وقدرة على بناء علاقة إيجابية مع العملاء لتحفيزهم.
الالتزام بالمظهر اللائق والروح الرياضية التي تعكس هوية المركز الطبية والتجميلية.
الراتب و الفوائد
راتب أساسي مجزي يُحدد عند المقابلة (بناءً على الخبرة).
نظام حوافز وعمولات بحسب الاشتراكات.
بيئة عمل احترافية مجهزة بأحدث التقنيات العالمية في مجال الرياضة الطبية.
نظام حوافز وعمولات بحسب الاشتراكات.
بيئة عمل احترافية مجهزة بأحدث التقنيات العالمية في مجال الرياضة الطبية.
لمحة عن الجهة الموظفة
.
عدد الموظفين المطلوب
3
عرضت بتاريخ
Apr 28, 2026
تنتهي بتاريخ
May 28, 2026
الصورة الشخصية
مطلوبة
اسئلة اضافية للمتقدمين
Q1: كيف تضمن تصميم برنامج رياضي فعال وآمن لعميل يعاني من مشاكل بسيطة في الظهر أو المفاصل، وما هي أولوياتك عند وضع خطة التمرين له؟
Q2: في حال لم يلاحظ العميل تغييراً ملموساً في قياساته الجسدية بعد الأسبوعين الأولين، كيف ستشرح له الأمر بطريقة علمية لضمان استمراره وعدم شعوره بالإحباط؟
Q3: نظام المكافآت لدينا مرتبط بتحقيق أهداف بيعية ؛ كيف تساهم من خلال حصصك التدريبية في تشجيع العملاء على تجديد باقاتهم أو تجربة خدمات مكملة في المركز؟
Q4: كيف تتعامل مع مواقف يطلب فيها العملاء التواصل معك شخصياً خارج القنوات الرسمية الخاصة بالنادي أو يطلبون استثناءات في الأسعار؟
Q5: ما هو الراتب المتوقع؟
Q2: في حال لم يلاحظ العميل تغييراً ملموساً في قياساته الجسدية بعد الأسبوعين الأولين، كيف ستشرح له الأمر بطريقة علمية لضمان استمراره وعدم شعوره بالإحباط؟
Q3: نظام المكافآت لدينا مرتبط بتحقيق أهداف بيعية ؛ كيف تساهم من خلال حصصك التدريبية في تشجيع العملاء على تجديد باقاتهم أو تجربة خدمات مكملة في المركز؟
Q4: كيف تتعامل مع مواقف يطلب فيها العملاء التواصل معك شخصياً خارج القنوات الرسمية الخاصة بالنادي أو يطلبون استثناءات في الأسعار؟
Q5: ما هو الراتب المتوقع؟

