رمز الوظيفة
52214
المسمى الوظيفي
مدير إداري - ذكر
للعمل لدى
غير معلن
الدولة
سورية
المدينة
ريف دمشق
اختصاص العمل
وظائف ادارية
طبيعة العمل
دوام كامل
خدمة العلم
لا يهم
الحد الأدنى للمستوى التعليمي
بكالوريوس/ إجازة
المهام الوظيفية
- قيادة وإدارة الشؤون الإدارية والموارد البشرية والإشراف على سير العمل.
- وضع الخطط والسياسات الإدارية والتنظيمية ومتابعة تنفيذها وفق النظام الداخلي.
- الإشراف على عمليات التوظيف والاستقطاب وإدارة الكوادر البشرية.
- تنظيم ومتابعة شؤون العاملين والملفات الوظيفية والعقود.
- متابعة الحضور والانصراف والإجازات والمخالفات والإجراءات التأديبية.
- الإشراف على تقييم الأداء وتطوير الكفاءات الوظيفية.
- متابعة الهيكل التنظيمي وتوزيع المهام والمسؤوليات.
- إعداد التقارير الدورية ورفع التوصيات للإدارة العليا.
- معالجة التحديات الإدارية واتخاذ القرارات المناسبة لضمان استمرارية العمل
- وضع الخطط والسياسات الإدارية والتنظيمية ومتابعة تنفيذها وفق النظام الداخلي.
- الإشراف على عمليات التوظيف والاستقطاب وإدارة الكوادر البشرية.
- تنظيم ومتابعة شؤون العاملين والملفات الوظيفية والعقود.
- متابعة الحضور والانصراف والإجازات والمخالفات والإجراءات التأديبية.
- الإشراف على تقييم الأداء وتطوير الكفاءات الوظيفية.
- متابعة الهيكل التنظيمي وتوزيع المهام والمسؤوليات.
- إعداد التقارير الدورية ورفع التوصيات للإدارة العليا.
- معالجة التحديات الإدارية واتخاذ القرارات المناسبة لضمان استمرارية العمل
المؤهلات
- شهادة جامعية في إدارة الأعمال أو الموارد البشرية أو ما يعادلها.
- خبرة إدارية وقيادية لا تقل عن 5 سنوات
- خبرة فعلية في إدارة الموارد البشرية والشؤون الإدارية.
- معرفة جيدة بقوانين العمل والتشريعات الناظمة لعلاقات العمل.
- امتلاك مهارات قيادية وإدارية عالية وقدرة على إدارة فرق العمل.
- شخصية حازمة، منظمة، متوازن وقادرة على اتخاذ القرارات امتلاك مهاره التواصل .
- القدرة على التخطيط والتطوير وتحمل المسؤولية.
- خبرة إدارية وقيادية لا تقل عن 5 سنوات
- خبرة فعلية في إدارة الموارد البشرية والشؤون الإدارية.
- معرفة جيدة بقوانين العمل والتشريعات الناظمة لعلاقات العمل.
- امتلاك مهارات قيادية وإدارية عالية وقدرة على إدارة فرق العمل.
- شخصية حازمة، منظمة، متوازن وقادرة على اتخاذ القرارات امتلاك مهاره التواصل .
- القدرة على التخطيط والتطوير وتحمل المسؤولية.
متطلبات خاصة بهذه الفرصة
سيتم إغلاق باب التقديم على هذه الفرصه الوظيفيه بتاريخ 18/11/2026 , باعتباره الموعد النهائي لاستقبال طلبات التوظيف .
الراتب و الفوائد
يتم تحديده بعد المقابله
لمحة عن الجهة الموظفة
تعلن منشاه غذائيه عن حاجتها لاستقطاب مدير إداري يمتلك الخبرة والكفاءة والقدرة القيادية لتولي إدارة وتنظيم الشؤون الإدارية وقسم الموارد البشرية، والإشراف على تطبيق الأنظمة والسياسات المعتمدة بما يضمن تحقيق أهداف المنشاة ورفع كفاءة الأداء المؤسسي.
عدد الموظفين المطلوب
2
عرضت بتاريخ
Nov 10, 2026
تنتهي بتاريخ
Dec 10, 2026
الصورة الشخصية
مطلوبة
السيرة الذاتبة
عربي
